东莞银行招聘启事发布，诚邀有志之士加入探寻未来金融领袖的摇篮。我们提供丰富的职业发展机会，致力于为员工打造良好的工作环境和广阔的发展空间。无论您是金融领域的专业人才还是拥有潜力的新星，我们都欢迎您来挑战自我，共创辉煌。加入我们，共创美好未来！

东莞银行简介

东莞银行，作为地方领先的金融机构，一直致力于为客户提供优质、便捷的金融服务，凭借不断创新的服务模式及严格的风险管理，东莞银行在业界树立了良好的口碑，我们诚挚邀请有志于金融事业的您加入我们的行列，共同开创美好未来。

招聘岗位与要求

1、零售银行业务部 - 零售客户经理

要求：具备出色的沟通能力、人际交往能力及团队协作精神；熟悉零售银行业务流程，拥有一定的金融知识；大专及以上学历，金融、经济等相关专业优先考虑。

2、企业金融业务部 - 企业金融客户经理

要求：熟悉企业金融业务流程，具备市场分析及风险控制能力；具有较强的业务拓展能力及客户服务意识；本科及以上学历，金融、经济等相关专业优先考虑。

3、风险管理部 - 风险管理专员

要求：熟悉银行业务风险管理体系，具备风险识别、评估及应对能力；良好的数据分析及报告撰写能力；本科及以上学历，金融、经济等相关专业优先考虑。

4、信息技术部 - 软件开发工程师

要求：精通Java、Python等编程语言，具备软件开发生命周期管理能力；良好的团队协作及沟通能力；本科及以上学历，计算机相关专业优先考虑。

招聘流程

1、投递简历：请将个人简历发送至招聘邮箱（hr@dongguanbank.com）。

2、简历筛选：我们会对收到的简历进行筛选，并通知符合条件的应聘者参加面试。

3、面试：面试环节包括初试和复试，主要考察应聘者的专业技能、综合素质及团队协作能力。

4、录用：根据面试结果，我们择优录用，并通知相关待遇及职位安排。

福利待遇

东莞银行为员工提供具有竞争力的薪资待遇、完善的福利保障及良好的发展空间，我们注重员工的成长与发展，为员工提供培训、晋升等多元化的发展机会。

为什么选择东莞银行？

1、良好的发展前景：东莞银行致力于成为一流的金融机构，为您提供良好的职业发展空间。

2、优秀的团队氛围：我们注重团队协作，倡导开放、创新的工作氛围。

3、完善的培训体系：我们拥有完善的培训体系，为您提供的专业的技能培训及领导力培训。

4、丰富的福利待遇：包括具有竞争力的薪资待遇、完善的福利保障等。

如何应聘？

请将个人简历发送至我们的招聘邮箱（hr@dongguanbank.com），在邮件主题中注明应聘职位，我们会尽快与您联系，安排面试事宜。

东莞银行期待您的加入，让我们共同创造美好的未来！您将找到属于自己的舞台，实现自己的价值，携手前行，共创辉煌！