招聘启事：我们正在寻找经验丰富的软件测试工程师加入我们的团队。候选人应具备扎实的软件测试知识，熟悉各种测试方法和工具，具备良好的问题解决和团队协作能力。岗位职责包括制定测试计划，执行测试用例，发现和跟踪软件缺陷，以及协助开发团队提高软件质量。要求候选人拥有相关学历背景和工作经验，良好的沟通和团队协作能力。我们提供具有竞争力的薪酬和福利待遇，以及良好的发展空间。欢迎热爱软件测试工作的人才加入我们！

随着科技的飞速发展，我们公司已成为业界领先的科技创新企业，我们始终秉持以人为本、创新驱动的发展理念，致力于通过高质量的产品与服务，提升用户体验，并为全球用户带来价值，我们团队氛围和谐融洽，充满活力与机遇，现正诚邀充满激情与专业技能的软件测试工程师加入我们的团队。

职位：软件测试工程师

工作职责：

1、负责公司软件产品的测试工作，确保软件质量。

2、根据需求文档和设计文档，制定详细的测试计划、测试用例。

3、执行测试用例，跟踪定位问题，与开发团队紧密合作，协助解决测试过程中遇到的问题。

4、参与软件功能讨论，提出改进意见和建议。

5、编写测试报告，对测试结果进行深入分析和总结。

职位要求：

1、计算机相关专业本科及以上学历。

2、3-5年软件测试工作经验，熟悉软件测试流程和方法。

3、熟练掌握Python或Java等编程语言，具备良好的编程能力。

4、熟悉常用的测试工具，如Selenium、Junit等。

5、具备良好的问题分析和解决能力，能独立承担测试任务。

6、善于沟通协作，具备较强的团队协作精神。

7、具备较强的学习能力和抗压能力，能适应高强度的工作环境，对软件测试工作有浓厚的兴趣和热情。

招聘理由

随着公司业务的不断扩张和产品的持续创新，我们急需招聘一名软件测试工程师，你将有机会参与到一系列激动人心的项目中，共同为公司的发展贡献力量，你的加入将为我们带来新鲜血液和创新力，我们相信你的专业技能和热情将推动我们的软件质量更上一层楼。

薪资待遇与福利

我们深知人才的重要性，因此为员工提供具有竞争力的薪资待遇和丰厚的福利，软件测试工程师的薪资将根据工作经验和技能水平而定，除此之外，我们还为员工提供如下福利：五险一金、年度带薪休假、定期培训和发展机会、良好的工作环境和团队氛围、丰厚的年终奖金等。

招聘流程

1、简历筛选：我们会在收到简历后进行初步筛选，邀请符合职位要求的候选人参加面试。

2、面试环节：包括初试和复试，主要评估候选人的专业技能、实际经验和团队协作能力。

3、技术测试：对通过面试的候选人进行技术测试，检验其编程和测试能力。

4、录用通知：根据综合评估结果，通知成功通过测试的候选人签订劳动合同。

应聘方式

请将简历发送至我们的招聘邮箱：[hr@company.com]，邮件主题请注明“软件测试工程师应聘”，我们将在收到简历后的一周内与您联系，安排面试时间，我们期待你的加入，共同创造更美好的未来！

我们也欢迎你主动与我们联系，了解更多关于公司和职位的信息，我们真诚地邀请你加入我们的团队，共同为公司的发展贡献力量，相信你的加入将为我们的团队带来新的活力和创新力！